Seminar
2025年6月1日開催
ノウハウを学ぶ！CA力向上セミナー
未経験のキャリアアドバイザーでも成約率が2倍以上に!？『成約につなげる求人提案』実践法とは
「求人提案がうまくいかない…」そんなお悩みをお持ちのキャリアアドバイザーの皆さまへ。200名以上の求職者を支援し、社内MVPを2度受賞したプロが、応募承諾を得て成果に繋げるノウハウを伝授します！本セミナーでは、成約率が大幅に変わる”求人提案”をメインに現場で即活用できるフレームワークを共有し、あなたの課題を解決します。新人教育のご担当者様や事業責任者様もぜひご参加ください。
会場
オンライン開催
開催日時
2025年10月8日
13:00~14:00
登壇者
株式会社ネオキャリア Beeカスタマーサクセス 長澤穂里
こんな方におすすめ
- 選考通過の移行率を改善したい企業様
- 求職者対応にお困りのキャリアアドバイザーの方
- 新人社員の教育を担当する育成担当者様
セミナー概要
日時
2025年10月8日
13:00~14:00
会場
オンライン開催
申込期限
2025年10月7日
参加費
視聴無料
定員
50名
お問い合わせ
株式会社ネオキャリア 紹介事業本部
TEL：03-5908-8059 （担当：山田、髙橋）
bee_jobsharing_support@neo-career.co.jp
※セミナーの件とお伝えください。
登壇者
株式会社ネオキャリア リーベルキャリア事業部
Beeユニット グループマネージャー
長澤 穂里（ながさわ みのり）
上場企業である結婚式場に新卒入社し、4年間ウェディングプランナー、マネジメント業務に従事。 その後、2019年に中途としてネオキャリアに入社。キャリアアドバイザーとして経験を積み、プレイヤー時代は200名以上の雇用創出を実現し、2度の社内MVPを受賞。また、大阪支店のキャリアアドバイザー責任者として、育成・組織運営を行う。 2023年にデータベースBee(ビー)のカスタマーサクセスに異動後は、自身のCA経験を活かし、未経験エージェント様の立ち上げ支援などを行う。 現在はグループマネージャーとして、メンバーマネジメントも担当。
プログラム
はじめに
登壇者のご紹介
第一部
成約率がUPする求人提案の極意①
第二部
成約率がUPする求人提案の極意②
第三部
デモンストレーション
おわりに
質疑応答、求人データベース「Bee（ビ―）」について
会場
WEB（Zoom）での開催
[アクセス]
●●●線 ●●●駅 徒歩●分
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